Sammanfattning:
Finsams parter använder arbetsplatsförlagd praktik och arbetsträning för att ge människor som står utanför arbetsmarknaden möjlighet att pröva sina förmågor. Handledare på arbetsplatserna är nyckelpersoner till ett lyckat resultat för både person och företag.
Huvudman:
Laxå kommun
Intressenter:
Finsams parter främst kommunerna, Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan.
Ort:
Hallsberg
Projektperiod:
2016
Finansiering:
Max 55 000 kr under 2016
Syfte:
Genom utbildning riktat till handledare på arbetsplatser utveckla handledarrollen för ökad kvalitet vid placeringar. Personalen får ett mervärde av kunskaper som är till nytta för all typ av rekrytering, praktik eller arbetsträning. Motivation & drivkrafter, konstruktiv kritik och socialt stöd, uppföljning och utvärdering, inlärningsstilar m.m.
Mål:
Att genomföra och utvärdera ta fram en utbildning för handledare som kan vara en återkommande aktivitet och som kan erbjudas de arbetsgivare som samverkar med Finsams parter. Genom denna utbildning och utveckling stärks handledarrollen vilket ger effekt genom bättre kvalité på praktikplaceringar vilket ger bättre effekt på åtgärden.
Målgrupp:
Medarbetare som handleder olika individer
Kontaktperson, namn, telefon och e-post:
Jessica Vidberg
Tfn: 0584-473115
jessica.vidberg@laxa.se